Може ли бременни жени да работят ?

Може ли бременни жени да работят ?

Много жени трябва да продължи да работи по време на бременност.Възможно ли е за бременни жени, за да работят?Ясно е, че по силата на Кодекса на труда, с 30-та седмица от бременността, вече не е възможно да се работи - разчита отпуск по майчинство.

A до 30 седмица?Отговорът е двусмислен.Ако една жена работи в опасна работа или естеството на тяхната професионална дейност е свързана с появата на нещо тежко - в този случай, разбира се, не може да работи.Все пак, не забравяйте, че може да бъде опасно, и работи с копирни услуги, както и хора, тъй като много контакти с хора, както в работата на учителя, на лекаря или на продавача, увеличава риска от заразяване с инфекция, като се започне от банални ТОРС и довършителнитуберкулоза.

Също така, в съответствие с изискванията на санитарните норми, една бременна жена може да не работят на компютъра повече от 3 часа на смяна.Разбираемо е, че почти всяка професия може да бъде потенциално опасна за бременни работнички.Основното нещо - да се разбере, че потенциал "вредата" може snivelirovat работа с правилния подход.

случаи на неотложна необходимост в

така, че е важно да не се забравя да се отпуснете по време на обедната почивка, разходка, на почивка очите ви, когато се работи на компютъра.Важно е да се проветри помещението своевременно, за да извършва влажно почистване там.Ако жената се работи с хора, се препоръчва да бъдат тествани за наличие на антитела срещу вируса на рубеола и в тяхно отсъствие, за да се избегне контакт с болен.

По закон това е невъзможно, че бременна жена е бил пуснат да работят извънредно или изпратен на мисия, да работи в нощни смени или почивни и празнични дни.Също така, всяка бременна жена производството може да бъде прехвърлена на работа на непълно работно време в съгласие с него, и след предоставяне на удостоверение от гинекологичен кабинет.За съжаление, плащането на труда в този случай е пропорционална работил действителното време.В допълнение, в съответствие със закона, една жена в такова положение може да се прехвърля в по-лека работа при представяне на удостоверение от лекар.Разбира се, че законът забранява отхвърля бременна.Прочетете повече за тази статия можете да мога да отхвърли една бременна жена.